Código del Trabajo 2017

Código del Trabajo 2017

Código del Trabajo

Edición preparada en formato electrónico por el Boletín Oficial. Actualizada hasta el 7 de julio de 2017. Incorpora las recientes modificaciones introducidas por:

  1. Ley N° 21.017 (D.O.: 7.07.17). Fortalece la composición de los tribunales que indica, asignando una dotación adicional de 110 jueces. Su artículo 3 modifica los artículos 415 y 416 del Código del Trabajo. El artículo primero transitorio de esta misma ley se refiere en detalle a la entrada en vigencia de los respectivos aumentos de dotación de que trata dicha normativa;
  2. Ley N° 21.018 (D.O.: 20.06.17). Confiere competencia a los tribunales laborales para conocer de las contiendas en que, los causahabientes del trabajador, buscan hacer efectiva la responsabilidad del empleador, derivada de accidentes del trabajo o enfermedades profesionales;
  3. Ley N° 21.015 (D.O.: 15.06.17). Incentiva la inclusión de personas con discapacidad. Esta ley entrará en vigencia el primer día del mes subsiguiente a la publicación en el Diario Oficial de los reglamentos señalados en sus artículos 1 y 3.
  4.  Ley N° 21.012 (D.O.: 9.06.17). Garantiza seguridad de los trabajadores en situaciones de riesgo y emergencia;
  5.  Ley N° 21.009 (D.O.: 28.04.16). Facilita pago de propinas en establecimientos de atención al público;

Código del Trabajo 2017 (articles-95516_recurso_2).pdf (2,6 MB) 

 https://www.dt.gob.cl/legislacion/1611/articles-95516_recurso_2.pdf

Atte. La Directiva